中工网讯 近日，内蒙古自治区产业工人队伍建设改革第一批试点验收工作在通辽市正式启动。内蒙古自治区推进产业工人队伍建设改革暨思想政治工作联席会议办公室专项工作组，深入试点单位内蒙古通辽金叶有限责任公司开展实地核查验收工作。

　　据了解，2021年7月以来，在各级党委政府、成员单位、工会组织的大力支持下，内蒙古自治区产业工人队伍建设改革第一批21个试点地区、单位统筹协调各方资源，协同推进产业工人队伍建设改革试点工作，为检验工作成效，激发试点发挥引领带动作用，促进形成一批可借鉴、可复制、可推广的典型案例，内蒙古自治区推进产业工人队伍建设改革暨思想政治工作联席会议办公室印发了《关于开展2021年自治区产业工人队伍建设改革第一批试点验收及报送第二批项目试点有关工作的通知》，对内蒙古自治区产业工人队伍建设改革第一批试点进行验收。

　　内蒙古通辽金叶有限责任公司是内蒙古自治区产改第一批试点中领题“构建和谐劳动关系，维护职工合法权益”项目的试点单位，是首家接受验收单位。专项工作组在公司现场召开验收工作会议，听取了试点单位负责人关于推进试点项目及工会工作汇报。内蒙古通辽金叶有限责任公司通过组建联合工会，把卖场柜台导购员全部吸纳到工会组织中，有效增加了职工的归属感和幸福感；调整薪酬待遇制度，完善工资增长机制，职工工资2022年实现同比增长5%，进一步凝聚职工力量，增强职工队伍向心力；每半年开展一次职工满意度调查工作，认真听取职工心声，全面收集职工提出的合理化建议，及时解决职工提出的实际问题，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用。专项工作组按照“七有”标准，即有机制、有方案、有亮点、有成果、有成效、有培训、有总结，围绕“构建和谐劳动关系，维护职工合法权益”项目的实施情况开展了验收工作，与公司工会主席交谈交流了解工作推进落实情况，查阅试点项目基础材料，并对工作中存在的问题进行了现场反馈。

　　验收工作结束后，通辽市人大常委会副主任、总工会主席李志刚主持召开座谈会。会上，专项工作组就试点验收情况向通辽市总工会进行了集中反馈。专项工作组指出，各级工会要以推动本地区产业工人队伍建设改革为重点，谋划深化改革新举措，要突出思想政治引领，引领广大产业工人拥护“两个确立”、做到“两个维护”，不断铸牢中华民族共同体意识，坚定不移听党话、跟党走。要大力开展劳动和技能竞赛，深化职工创新工作室创建，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，增强产业工人建功立业实效。要持续提升产业工人技术技能素质，激励产业工人学习新知识、掌握新技能、增长新本领，引导更多产业工人走技能成才、技能报国之路。要维护好产业工人权益，让广大产业工人共享改革成果。要积极开展新业态、新就业群体集中建会入会行动，不断壮大产业工人队伍。（张磊）